威尼斯人亚洲服永久关闭章程

（广东省教育厅2015年5月12日核准，2021年

12月13日核准修改，2022年2月22日公布）

序言

威尼斯人亚洲服永久关闭（以下简称学校）建于1983年5月，原名为广东财经学院，经国务院批准成立，由广东省人民政府举办；1985年6月，更名为广东商学院；2013年6月，更名为威尼斯人亚洲服永久关闭。

学校坚守“正心诚意，求真向善”的精神，践行“厚德、励学、笃行、拓新”的校训，秉持“习礼乐文，精于术业”的办学理念和“法治、科学、民主、阳光”的治校方略，彰显“商法融合、实践创业、多元协同”的办学特色，立足广东，面向社会，服务发展，努力建设大湾区一流财经大学。

第一章  总则

第一条 为规范学校的办学行为，实行依法办学、自主管理，坚持和完善中国特色现代大学制度，保障举办者、学校、教职工、学生和其他利益相关者的合法权益，依据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国高等教育法》等法律、法规规定，结合学校实际，制定本章程。

第二条 本章程是学校依法自主办学、实施管理和履行公共职能的基本准则。

第三条 学校中文名称为威尼斯人亚洲服永久关闭，中文简称为广东财大；英文名称为Guangdong University of Finance and Economics，英文缩写为GDUFE。

学校住所地为广东省广州市海珠区仑头路21号。学校现有两个校区，分别是广州校区和佛山校区。广州校区地址为广东省广州市海珠区仑头路21号，佛山校区地址为广东省佛山市三水区学海中路1号。

学校网址是https://www.gdufe.edu.cn。

第四条 学校由广东省人民政府举办，业务主管部门是广东省教育厅。

学校是非营利性事业单位，依法享有办学自主权，具有独立法人资格，独立承担法律责任。

学校的分立、合并及终止由举办者提出，经法律、法规规章和学校章程规定的程序通过，报审批机关批准。

第五条 学校坚持中国共产党领导，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，落实立德树人根本任务，落实全面从严治党的战略部署，办人民满意的大学。

第六条 学校坚持教育为社会主义现代化建设服务、为人民服务；坚持教育与生产劳动和社会实践相结合，继承和弘扬中华优秀传统文化、革命文化、社会主义先进文化，吸收人类文明发展的一切优秀成果。

第七条 学校坚持对受教育者进行爱国主义、集体主义、中国特色社会主义的教育，进行理想、道德、纪律、法治、国防和民族团结的教育，加强社会主义核心价值观教育，增强受教育者的社会责任感、创新精神和实践能力，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

第八条 学校学科门类包括经济学、管理学、法学、文学、理学、工学、艺术学等，以经济学、管理学、法学等学科为主体，坚持商法融合，促进多学科协同发展。

第九条 学校的基本教育形式为全日制本科教育和研究生教育。学校适度开展非全日制学历教育和非学历教育，积极开展多种形式的国内外合作教育和国际生及港澳台侨生教育。

第十条 学校根据社会需求、办学条件和国家核定的办学规模，制定招生方案，自主调节系科招生比例，并按教育主管部门下达的招生计划统一招生录取。

第十一条 学校校徽包括徽志和徽章。学校徽志整体图案呈盾形，主色调为绿色（色标为C92M42Y52K3）；图案主要由汉字威尼斯人亚洲服永久关闭、抽象的仙鹤图案、三条波浪纹和阿拉伯数字1983构成。图示：

学校徽章为题有校名的长方形证章。

第十二条 学校校旗为长方形（2.40m× 1.60m），底色为浅灰蓝色（色标为C26M4Y7K0），旗面正中是校徽，校徽下面是中英文校名。图示：

    第十三条 学校校徽、校旗是学校的象征和标志，学校各单位和师生员工都要

维护校徽、校旗的尊严，按照规定制作和使用校徽、校旗。

第十四条 学校校歌为集体作词、雷蕾作曲的《威尼斯人亚洲服永久关闭校歌》。

第十五条 学校校庆日为每年的10月28日。

第二章  学校与举办者

第十六条 举办者依法享有下列权利：

（一）制定高等教育发展规划、方针政策和基本标准，并据此指导学校的发展规划。

（二）监督学校贯彻执行法律、法规和政策。

（三）按照国家有关规定任免校长、副校长及其他应由举办者任免的人员。

（四）考核和评估学校办学水平和质量。

（五）法律、法规和规章规定的其他权利。

第十七条 举办者依法履行下列义务：

（一）保障学校办学自主权不受非法干预，保护学校合法权益不受侵犯，维护学校良好的办学环境和办学秩序。

（二）为学校改革建设发展提供必要的政策支持和制度保障。

（三）保障学校办学经费的稳定来源，保障学校的办学条件。

（四）保障学校的科学研究、文学艺术创作和其他文化活动的自由。

（五）法律、法规和规章规定的其他义务。

第十八条 学校依法享有下列权利：

（一）按照学校章程自主管理。

（二）组织实施教育教学活动。

（三）招收学生或者其他受教育者。

（四）对学生进行学籍管理，实施奖励或者处分。

（五）根据有关规定，对受教育者颁发相应的学业证书。

（六）聘任教师及其他职工，实施奖励或者处分。

（七）管理、使用学校的设施和经费。

（八）拒绝任何组织和个人对教育教学活动的非法干涉。

（九）法律、法规和学校章程规定的其他权利。

第十九条 学校依法履行下列义务：

（一）遵守法律、法规。

（二）贯彻党的教育方针，执行国家教育教学标准，保证教育教学质量。

（三）维护受教育者、教师及其他职工的合法权益。

（四）以适当方式为受教育者及其监护人了解受教育者的学业成绩及其他有关情况提供便利。

（五）遵照国家有关规定收取费用并公开收费项目。

（六）依法接受监督。

（七）法律、法规和学校章程规定的其他义务。

第三章  办学活动

第二十条 学校坚持“育人为本、全面发展；因材施教、学以致用”的人才培养理念，培养具有家国情怀、创新精神和实践能力的精英人才。

第二十一条 学校根据社会发展需要，依法自主设置和调整学科、专业，鼓励创设新兴和交叉学科；相关管理机构根据学校学科、专业发展规划，提出学科、专业设置和调整的可行性报告，经专家论证后，提交学校学术委员会审核，审核通过并公示后，报教育行政部门和奖励。

（五）知悉、参与学校改革建设发展和涉及切身利益的重大事项，参与民主管理和监督，对学校工作提出意见、建议及批评。

（六）就职务职称变动、工资福利待遇、评优评奖、纪律处分等事项表达异议和提出申诉。

（七）法律、法规、规章规定和聘用合同、劳动合同约定的其他权利。

第八十二条 教职工在学校依法履行下列义务：

（一）爱岗敬业，勤奋工作，不断提高思想政治觉悟、职业道德和业务水平。

（二）尊重和爱护学生，为人师表，教书育人，管理育人，服务育人。

（三）珍惜和维护学校名誉，依法维护学校合法利益。

（四）遵守学校规章制度，恪守学术规范。

（五）法律、法规、规章规定和聘用合同、劳动合同约定的其他义务。

第八十三条 按照法律、法规和有关政策，退休是教职工应享受的权利，教职工应按照规定办理退休手续，并享受相关待遇。学校积极发挥离退休教职工在学校改革建设发展中的重要作用。

第八十四条学校特聘教师、兼职教师等人员，在学校从事教学、科研工作期间，按照法律、法律、学校制度规定和合同约定享有相应权利、履行相应义务。

第二节  人力资源管理

第八十五条 学校积极构建与中国特色现代大学制度相适应的人力资源规划、管理与服务体系，完善公开招聘与岗位聘用、岗位管理与职称评聘、职工培训与职业发展、绩效评价与考核奖惩以及收入分配制度等，优化人力资源，科学合理配置。

第八十六条 学校围绕人才培养目标，建立数量充足、结构合理的师资队伍。学校坚持以培养造就学科领军人才为核心、以培育优秀青年教师为重点，注重国际化师资队伍建设，统筹推进各类人才队伍建设，实现可持续发展。

第八十七条 学校根据职责任务和工作需要，依照规定的结构和比例科学设置以教师岗位为主体的专业技术岗位和管理岗位、工勤技能岗位，并分类进行管理。

第八十八条 学校坚持德才兼备、以德为先的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的选人用人原则。

学校依法实行公开招聘、自主用人的制度。根据岗位类别和性质，分类开展人才招聘、选拔工作；根据审批权限，由分管学校领导、校长办公会议或者常委会会议讨论决定用人事宜；充分发挥学术组织在选人用人决策中的咨询参谋作用。

学校人才工作依法建立监督投诉机制，接受社会和全校师生员工的监督。

第八十九条 学校对教职工实行岗位等级聘用制度。对教师实行教师资格认证和教师专业技术职务聘用制度；对其他专业技术人员实行专业技术职务聘用制度；对管理人员实行教育职员制度；对工勤人员实行技能等级制度。跨类别的人员流动依据相关制度实行规范管理。

第九十条 学校建立健全教职工培养培训制度，统筹安排教职工培养培训计划，全面提升教职工的综合素质和业务能力。

学校重视教师职业发展，为教师打造阶梯式终身职业发展体系，注重教师教育教学能力、科研能力、现代教育技术应用能力、社会实践与社会服务能力、跨文化沟通交流能力、团队协作能力、职业规范和身心健康的协同发展。

第九十一条 学校按照专业技术岗位、管理岗位、工勤技能岗位的不同特点、各等级岗位的不同要求、聘用合同约定的职责任务及工作标准等，对教职工的思想政治表现、职业道德、业务水平和工作实绩进行考核。

学校落实教师职业道德规范，完善师德建设长效机制，将师德表现作为教师考核、聘用、晋升、奖惩和评优评先等的首要内容，实行师德一票否决制。

教职工考核分平时考核、年度考核和聘期考核。考核结果作为聘任、晋升、奖励或者处分、解聘的依据。

学校坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则，对工作表现突出的教职工和集体给予表彰奖励。对违反法律、法规、学校规章制度或者聘用合同约定的教职工和集体，学校依法依规进行惩处。

第九十二条 学校执行国家、广东省有关事业单位工资、福利和社会保障政策。

学校根据岗位类别和性质落实教职工基本工资待遇；根据岗位职责、工作业绩和实际贡献，建立以岗定薪、按劳取酬、优劳优酬、统筹兼顾的收入分配制度。

学校建立与事业发展进步相适应的薪酬正常增长机制。

第九十三条 非事业编制员工实行劳动合同制管理。学校按照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规及学校非事业编制员工管理制度对非事业编制员工进行管理，维护非事业编制员工的合法权益；逐步实现非事业编制员工与事业编制员工享受同等权利和福利待遇。

第三节  权益保障

第九十四条 学校坚持以人为本，尊重和爱护人才，支持教职工职业发展，规范教职工职业操守，维护教职工合法权益，注重改善教职工待遇。

第九十五条 学校建立教职工权益保障机制，维护教职工合法权益。学校设立教师申诉和职工争议调解机构，按规定程序受理教职工申诉和调解。

第六章  学生

第一节  权利与义务

第九十六条 学生是指被学校依法录取、取得入学资格、接受学校培养，具有学籍的受教育者。

第九十七条 学校坚持“以人为本，德育为先，导教并重，服务学生”的教育理念，通过全员、全过程、全方位协同育人模式共同助力学生成长成才。

第九十八条 学生在校期间依法享有下列权利：

（一）参加学校教育教学计划安排的各项活动，使用学校提供的教育教学资源。

（二）参加社会实践、志愿服务、勤工助学、文娱体育及科技文化创新等活动，获得就业创业指导和服务。

（三）按照国家有关规定申请奖学金、助学金及助学贷款。

（四）在思想品德、学业成绩等方面获得科学、公正评价，完成学校规定学业后获得相应的学历证书、学位证书。

（五）在校内组织、参加学生团体，以适当方式参与学校管理，对学校与学生权益相关事务享有知情权、参与权、表达权和监督权。

（六）对学校给予的处理或者处分有异议，向学校、教育行政部门提出申诉，对学校、教职工侵犯其人身权、财产权等合法权益的行为，提出申诉或者依法提起诉讼。

（七）法律、法规、规章和学校章程规定的其他权利。

第九十九条 学生在校期间依法履行下列义务：

（一）遵守宪法和法律、法规。

（二）遵守学校章程和规章制度。

（三）恪守学术道德，完成规定学业。

（四）按规定缴纳学费及有关费用，履行获得贷学金及助学金的相应义务。

（五）遵守学生行为规范，尊敬师长，养成良好的思想品德和行为习惯。

（六）法律、法规、规章和学校章程规定的其他义务。

第一百条 学员是指按照规定在学校注册但不具有学籍的非学历受教育者。

学员入学应当与学校签订教育服务协议，按照国家和学校有关规定和教育服务协议约定，享有相应权利，履行相应义务。

学校按照有关规定向学员颁发相应的结业证书或者学习证明。

第二节  管理与服务

第一百零一条 学校建立健全学籍管理制度，按照国家有关规定管理学生学籍，建立学生档案。

第一百零二条 学校建立学生奖惩制度，对取得突出成绩和为学校争得荣誉的学生集体和个人进行表彰和奖励；对违纪学生给予批评教育或者纪律处分。

第一百零三条 学校建立健全学生助学服务机制，为在学习和生活中遇到困难的学生提供必要的指导和帮助，为学生提供心理健康教育和相关辅导服务。

第一百零四条 学校第二课堂活动是学校人才培养方案的有机组成部分。学校实施“第二课堂成绩单”制度，聚焦人才培养目标，结合第一课堂教学安排，统筹设计第二课堂项目体系，开展思想引领、学术科技、创新创业、文体艺术、社会实践、志愿服务等活动，实现第二课堂与第一课堂互动互融、互补互促，全面提高学生综合素质，实现学校育人目标。

第一百零五条 学校建立健全学校、教学院（部）两级就业指导体系，为学生提供职业生涯规划、就业指导与政策咨询、就业市场信息等服务，引导学生理性规划学习生活和职业发展，帮助学生树立正确的择业观，全力促进毕业生更加充分、更高质量就业。

第三节  权益保障

第一百零六条 学校建立学生权益申诉机制，维护学生合法权益。学校设立学生申诉处理委员会，按规定程序受理学生申诉。

第七章  财务、资产与公共服务

第一节  经费筹措与管理

第一百零七条 学校办学经费来源主要包括财政拨款收入、事业收入、上级补助收入、附属单位上缴收入、经营收入、非同级财政拨款收入、投资收益、捐赠收入、利息收入及其他收入等。

学校建立以政府投入为主，受教育者合理分担培养成本，接受社会捐赠的经费筹措机制，鼓励和支持教学院（部）、职能部门和教职工面向社会筹措教学、科研经费，鼓励社会组织和个人捐资助学，拓展办学资金来源。

第一百零八条 学校经费主要用于完成教育事业发展目标，满足建设和发展的需要，为学校办学活动等提供资金保障。学校依法合理使用经费，提高经费的使用绩效。

第一百零九条 学校实行“统一领导、分级授权、归口管理、集中核算”的财务管理体制。建立健全财务管理制度，构建自威尼斯人亚洲服永久关闭约束和外部监督有机结合的财会监督机制，防范财务风险，保障资金安全，并接受有关部门、社会各界和师生员工的监督。

第二节  资产管理与使用

第一百一十条 学校资产形式包括流动资产、固定资产、无形资产、对外投资和依法认定为学校所有的其他资产。

学校资产主要包括使用财政资金形成的资产；接受调拨或者划转、置换形成的资产；接受捐赠并确认为国有的资产；其他国有资产。

第一百一十一条 学校实行“统一领导、分级授权、归口管理、责任到人”的资产管理体制。建立资产采购、配置、使用、处置和监督等制度。资产配置包括调剂、购置、建设、租用、接受捐赠等方式，资产配置重大事项应当经可行性研究和集体决策，资产价值较高的按照国家有关规定进行资产评估，并履行审批程序。

在保障学校运转的基础上建立资产有偿使用和资源共享的运行机制，提高资源的使用效益。

第一百一十二条 学校对校办产业依法履行出资人责任，享有出资人权利，依法规范校办产业的发展。学校附属的具有独立法人资格的经营性单位，对占有、使用的学校资产负有保值增值义务。

第三节  公共服务

第一百一十三条 学校坚持“以人为本、优质高效、可持续发展”的服务理念，建设符合校情、项目完整、管理规范、服务均等的公共服务体系。

第一百一十四条 学校建设以读者为中心的图书馆，加强文献资源和服务体系建设，为学校办学活动提供服务；增强育人功能，把图书馆建设成为支持学生自主学习的知识中心、学习中心、文化中心。

第一百一十五条 学校完善档案工作管理体制和机制，对学校各类档案实行统一管理，提高信息化条件下档案收集、整理、保管、利用的水平。

第一百一十六条 学校构建促进教学科研和管理服务现代化的教育信息化服务体系,健全网络安全保障体系,持续推进教学科研和管理服务的信息化建设，提高办学效能，打造数字化校园。

第一百一十七条 学校不断完善后勤管理和服务体系，提高管理水平和服务质量，保障学校办学活动正常开展，为师生员工提供优质服务并接受监督。

第一百一十八条 学校对校园进行科学规划和建设，合理定位校区功能，不断改善基础设施条件和校园环境，为学校办学活动提供支撑。

第一百一十九条 学校建立完善的安保体系，加强治安综合治理，建设平安校园；建立突发事件应急处理机制，有效预防和妥善处理突发事件，维护校园和谐稳定。

第八章  理事会、校友会、教育发展基金会

第一节  理事会

第一百二十条 学校成立威尼斯人亚洲服永久关闭理事会（以下简称理事会）。理事会是支持学校发展的咨询、协商、审议与监督机构，是学校实现科学决策、民主监督、社会参与的重要组织形式。

第一百二十一条 理事会包含以下方面的代表：

（一）学校举办者、主管部门、共建单位的代表。

（二）学校及职能部门相关负责人，相关学术组织负责人，教师、学生代表。

（三）支持学校办学与发展的地方政府、行业组织、企业事业单位和其他社会组织等理事单位的代表。

（四）杰出校友、社会知名人士、国内外知名专家等。

（五）学校邀请的其他代表。

理事会每届任期为五年，理事可以连任。

理事会设理事长一人，副理事长若干人，秘书长一人。理事长由威尼斯人亚洲服永久关闭-(杭州)有限公司书记兼任。

第一百二十二条 理事会履行以下职责：

（一）审议通过理事会章程、章程修订案。

（二）决定理事的增补或者退出。

（三）就学校发展目标、战略规划、学科建设、专业设置、年度预决算报告、重大改革举措、学校章程拟定或者修改等重大问题进行决策咨询或者参与审议。

（四）参与审议学校开展社会合作、校企合作、协同创新的整体方案及重要协议等，提出咨询建议，支持学校开展社会服务。

（五）研究学校面向社会筹措资金、整合资源的目标、规划等，监督筹措资金的使用。

（六）参与评议学校办学质量，就学校办学特色与教育质量进行评估，提出合理化意见和建议。

（七）学校章程规定或者学校委托的其他职责。

第一百二十三条 理事会每年至少召开一次全体会议；必要时可召开专题会议，或者设立若干专门小组负责相关具体事务。

理事会组织、职责及运行的具体规则等，由理事会章程予以规定。

第二节  校友会

第一百二十四条 校友是指曾在学校学习、工作的人士（含兼职教职工），以及曾被学校授予各种荣誉学位和荣誉职衔（含客座教授）的社会人士。

第一百二十五条 学校依法成立广东省威尼斯人亚洲服永久关闭校友会（以下简称校友会）。校友会是由学校校友自愿组成，依法注册成立、具有法人资格的联合性、地方性、非营利性的社会团体。校友会的宗旨是加强海内外校友之间及校友与学校之间的联系，建立为广大校友发展服务的平台，团结和激励校友为国家、社会、学校的发展做贡献。

第一百二十六条 校友会依据法律、法规、规章及其章程开展工作。

第三节  教育发展基金会

第一百二十七条 学校依法成立广东省威尼斯人亚洲服永久关闭教育发展基金会（以下简称教育发展基金会）。教育发展基金会是由学校独立捐资和发起，依法注册成立、具有法人资格的慈善组织，属于非公募基金会。

第一百二十八条 教育发展基金会按照其章程规定的宗旨和业务范围，接受社会组织和个人对学校的捐赠、资助并负责管理，促进学校教育事业发展和社会进步。

第一百二十九条 教育发展基金会依据法律、法规、规章及其章程开展工作。

第九章  附则

第一百三十条 本章程依据的教育法律、法规和政策发生变化，学校发生分立、合并、终止，或者名称、类别、层次、办学宗旨、发展目标、举办与管理体制变化等重大事项，应依据以下程序，对本章程进行修订：

（一）章程的修订建议由校长、威尼斯人亚洲服永久关闭-(杭州)有限公司三分之一以上委员或者教职工代表大会五分之一以上代表联合向威尼斯人亚洲服永久关闭-(杭州)有限公司提出；章程的修订决定由党委全体会议以超过全体委员二分之一以上同意做出。

（二）章程修订案经教职工代表大会讨论，校长办公会议审议通过，党委全体会议审定（党委全体会议全体委员的三分之二以上同意为通过）。

（三）章程修订案报广东省教育厅核准。

第一百三十一条 本章程是学校制定其他规章制度的依据。学校其他规定与本章程相抵触的，以本章程为准。

第一百三十二条 学校法治监督机构负责监督本章程的执行，依据本章程审查学校内部规章制度、规范性文件，受理对违反章程的管理行为、办学活动的举报和投诉，对查证属实的违反章程行为提请党委全体会议做出处理决定。

第一百三十三条 本章程由党委全体会议负责解释。

第一百三十四条 本章程经广东省教育厅核准后，由学校向社会公示。